The Future We Create

私たちが目指すもの

ミッション

生成AIを活用したソリューションで人材不足という社会課題を解決し、持続可能な未来創造に貢献する。

ビジョン

2030年に国内トップのAI駆動開発企業となり、会社・社員と顧客の価値を共に高める。

バリュー

社会貢献

すべての活動は社会課題解決につながるという意識を持つ

相互支援

助け合う土壌を育み、全員が成長できる環境を創る

価値向上

会社・社員・顧客の市場価値を継続的に向上させる

実行力

考えるだけでなく、行動に移し、成果を出し切る

思考行動

創造と解決の思考行動を価値とする

Numbers

事実で伝える、働きやすさと安定性。

売上高

0
億円

2025年度

平均勤続年数

0

2025年度

月平均所定外労働時間

0
時間

2025年度(前年度実績)

平均有給休暇取得日数

0

2025年度(前年度実績)

前年度の育児休業取得率

0
%

男女とも / 2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数

0

2025年度

Business

「ソリューション」「サービス」「AI研究開発」の3軸で、新しい価値をつくる。

Solution

ソリューション事業

構想〜運用まで、お客様と長いお付き合いで伴走。課題定義・設計・開発・テスト・保守までをプロジェクトとして推進します。

Service

サービス事業

IoT×クルマ、RPAなど、自社で企画〜運用まで。お客様の声をもとに改善を続け、プロダクトを育てます。

IoT × クルマ DriveLive RPA / DX支援

AI&DX

AI&DX事業推進室

生成AIや新技術を調査し、業務・サービスにどう活かせるかを研究。社内の“研究室”として、実装までつなげます。

Daily Flow

システム開発一日の流れ。エンジニアのリアルなスケジュール。

start 始業

準備と計画

  • 出社、メールチェック
  • 朝のミーティング
  • タスク整理
AM 午前

設計と開発

  • システム設計作業
  • プログラム開発
12:00 正午

お昼休憩

ランチタイムでリフレッシュ

PM 午後

テスト実施

  • テスト結果の確認
  • バグ修正
PM 夕方

振り返りと整理

  • 作業内容の整理
  • 自分のタスク状況確認
END 終業

翌日の準備

  • チーム内進捗報告

People

日々の仕事は、誰と働くかで変わる。システムエンジニアの先輩たちの言葉。

中部事業部2年目

でんでん

・業務の様子を紹介
・仕事で嬉しかったこと
・仕事で難しいと思うこと

中部事業部8年目

たうりん

・業務の様子をご紹介
・仕事で嬉しかったこと

関東事業部4年目

うみねこ

・業務の様子をご紹介
・仕事の進め方について

関東事業部7年目

てぃーあい

・業務の様子をご紹介
・仕事の進め方について

Recruit

エンジニアとして、最初の一歩を“ちゃんと”踏み出す。

募集対象

大学院生、大学生、高専生、専門学校生、既卒者

募集学部・学科

全学部・全学科

拠点

東京 / 名古屋 / 大阪 / 福岡

※転勤なし(採用拠点に配属)

休日・休暇

土日祝 / 年末年始 / 有給 / 慶弔

産前産後 / 育児 / 介護

諸手当

通勤交通費(上限月15万円) 超過勤務手当(全額) 役職手当 退職金制度(前払い or DC) 引越準備金(条件あり)

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、労災保険、雇用保険

昇給年1回 / 賞与年2回

退職金制度(前払い制度or確定拠出年金)

禁煙外来補助 / インフルエンザ予防接種補助

ベネフィットステーション ほか

研修制度

新入社員研修

入社1年目 4月〜5月(2カ月間)

OJT研修

配属後、入社1年目 6月〜

選考フロー

  1. 1
    適性試験

    オリジナル計算問題

  2. 2
    一次面接

    部長面接(対面またはWEB)

  3. 3
    最終面接

    役員面接(WEB)

スピード感のある3ステップ選考